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回顾︱城市基层党建怎么做?台州在现场给出答案-台州频道

发布时间:2019-04-15 08:33:47 已有: 人阅读

  4月1日,台州市在路桥区召开“优化基层治理 建设和美家园”城市基层党建现场推进会。以高质量城市基层党建引领基层治理、建设和美家园为目标,深入分析形势任务,全面研究部署工作,将组织优势转化为发展优势,推动民营经济再创新辉、新时代美丽台州建设再上新台阶。

  浙江在线日讯(浙江在线记者 陈久忍 罗亚妮 张丹萍 徐子渊)4月1日下午,一场“优化基层治理 建设和美家园”城市基层党建现场推进会在台州市路桥区召开。为何全市党建基层现场会在路桥区召开?现场考察都有哪些亮点?跟着浙江新闻客户端的记者,一起来看一看台州城市基层党建的独特之处吧!

  陈奕君说,加强城市基层党建,是夯实党在城市的执政基础的重大部署,是新形势下推进城市治理体系和治理能力现代化的重要抓手,也是创造城市美好生活、推动城市高质量发展的内在要求。

  从台州来看,今年是撤地设市25周年。经过25年的发展,台州城市化水平不断提升。去年底,我市城镇化率达63%,城镇人口超过380万,成为全市人口的主体,城市已经成为集聚人口、资源、产业的最大平台。台州城市发展到了这个阶段,城市基层党建工作的重要性和紧迫性日益凸显,我们要抓住城市基层党组织建设这个纲,通过基层党建凝聚城市各领域力量,纲举目张地推动城市高质量发展。

  城市基层党建是基础工程、系统工程。各级党委要把城市基层党建工作摆上重要位置,每年至少专题研究一次,统筹谋划推进。要健全县(市、区)、街道、社区抓城市基层党建联动机制,强化县(市、区)委第一责任、街道党工委直接责任、社区党组织具体责任,一级抓一级、层层抓落实。条条块块要协调推进,凝聚合力,形成“大合唱”的工作格局。各地各有关部门要加强对这项工作的支持和保障,推动经费、场地、人员等要素向城市基层党建倾斜,实现资源在基层整合、力量在基层集结,让街道和社区党组织调得动、统得了、管得住,为城市基层党建高质量发展创造好条件。

  潘建华说,目前,路桥区4镇6街道共有非公企业1.7万余家、社会组织439家、专业市场46个,常住人口46万、流动人口26万,社会群体结构较之以往发生了巨大的变化,基层党建遇到了如何在村社职能差异化上找到平衡点、在行业主体多元化上找到结合点、在治理要求精细化上找到切入点的问题。

  对此,路桥区紧扣中央、省、市关于城市基层党建工作的决策部署,突出高质量发展导向,扁平化整合再造城市基层党建体系,全力发挥其聚人心、促发展、保稳定作用,共建共治共享和美家园。

  第一组考察路线:路桥街道红色街区螺洋街道芦阳社区路北街道汇鑫楼宇党建

  红色街区位于路桥街道古街社区,是一个集党性教育、为民服务、文化生活等多功能为一体的红色教育街区,共有党组织18个,党员1005名。

  为发挥区域化党建强大动力,2018年1月成立社区大党委,建立“1+1+N”工作模式,充分融合村、社区、驻区单位、两新组织等党建资源,搭建古街社区便民服务中心、青年服务中心、社会组织党群服务中心,引进“政务E站”建立红色驿站,实现为民服务“最多跑一次”“就近跑一次”;依托综合文化服务中心,发挥老党员优势,开设“红色记忆”藏品展示、红色摄影展、红色读书会,传承红色文化;深化党员联系户制度,开展“全科网格”和“党员微格”互融互动,推进了消防隐患整治、污水零直排等一批老街微改造项目;依托古街独特的文化历史底蕴,坚持“老街区、古建筑、新产业、新生命”的发展理念,引进中国美院创意设计中心、萤火四喜影视、芳草地艺术馆等50多家文创团队,积极发展文旅产业,形成了红色资源共享、各方优势互补、治理共建共管、街区业态升级的良性循环机制,该街区已连续两年获评浙江省文化创意街区。

  螺洋街道芦阳社区成立于2018年8月,由原二友村、樟岙村、双庙村三村合并而成,区域面积2.76平方公里,现有3204人,党员120名。按照“两抓”年工作部署,坚持抓项目、优服务、惠民生,积极打造“妈妈式服务”城市党建品牌。

  为有效破解社区范围内重点项目多、部门协调难、工程进度缓等难题,成立社区大党委,通过党建引领,推行契约化共建,凝聚多方合力,助推市域铁路S1线、杭州绍兴台州高铁、南山至洋屿公路等重点项目顺利落地;基于社区与吉利豪达毗邻优势,通过支部联建、人才联动、环境联治、资源联享、矛盾联调、困难联帮,促使居民和职工在身份上认同、情感上融合、发展上互进,有效助推124亩吉利豪达新厂区项目在辖区落户;作为全市第一个立改套安置小区,经多年探索,组建村管物业公司,实行党员楼长制,形成“小区物业大家干、小区治理大家管、小区决策大家定”的良好局面,社区居民参与共建新家园的积极性大为提升。

  汇鑫楼宇地处路北街道商圈中心,下辖汇鑫广场、天时大厦两栋商务楼,入驻企业46家,涵盖投资、税务、会计、金融、建筑等行业高新企业,共有党员89名,单建党组织的企业10家。

  为破解楼宇内企业组织难覆盖、阵地难建设、活动难开展、作用难发挥等问题,2017年12月组建汇鑫楼宇党委,实行“1+N+1”党建模式,形成以楼宇党委为核心、企业党组织为基础、楼宇党员为主体、群团组织共同参与的动态开放的党建组织体系;依托腾达集团党建阵地,建成集党员活动室、党建展厅、红色驿站、红色阅读区、健身场所等为一体的楼宇党群服务中心,实现“一室多能”“一室多用”;实行党日轮值制度,每月由楼宇内企业轮值,开展了解放思想大讨论、学习精神、扫黑除恶等主题党日活动;组织党员律师、会计师、税务师等成立助企帮扶团,开展“政策咨询、法律服务、志愿服务、就业服务、便民服务、青年联谊”“六进”楼宇服务,协调做好楼宇招商、安商、稳商等工作。

  第二组考察路线:桐屿街道春泽社区路北街道刚泰一品花园小区路桥街道永跃社区

  春泽社区成立于2018年8月,由原建设村、坐应村、下岭村三村合并而成,区域面积2.09平方公里,现有2974人,党员155名。

  社区党委紧紧围绕“红色春泽、绿色家园”的工作定位,积极探索加强社区党建工作的有效途径,建成全市首个“红色驿站”,组建专业化服务团队,推行街道党代表轮流接待、社区干部坐班制度,听取群众诉求、调解居民矛盾、提供红色,打造10分钟红色服务圈;建立“屿你同行”智慧党建平台,创员走访“扫码入户”模式,实现网格管理与党员联系户深度对接,开展“生态洗衣节”“美丽庭院”“智能垃圾分类”“先锋塘创建”等城市美丽行动,积极推进桃源党建综合体建设;建立灰雕展示区、家风家训展示区、文联写生基地、郑岩滨宣讲工作室等,打造红色春泽、生态春泽、文化春泽、美丽春泽。该社区先后获评省3A级景区、省生态文化基地、省示范文化新地标。

  刚泰一品花园是一个高档商业住宅小区,建筑面积27万平方米,共有12幢高层住宅1038户、沿街商铺和1个幼儿园,小区绿化葱郁,建筑密度仅18.9%。

  为强化小区管理,推动治理联动化,于2018年12月,由社区、物业公司、业主委员会党员组建小区联合党总支,积极推进“红色物业”建设,党组织牵头召开小区各类事务协调会18场次,共商解决了装修垃圾临时堆放、消防通道占用、私自封闭阳台等问题,有效激活小区“红色自治”;推动治理精准化,划分为4个网格,分别配备一名“网格长”,在每个楼栋配备一名“红管家”,开展在职党员到小区报到,排摸出党员71名,建立“一户一档员、联幢联户联事务”网格化管理;推动治理智慧化,管家与户主一对一添加微信,推送“品控手记”“小元天气报”“消防安全无小事”等系列微信,依托“智慧物业管理”系统,开展“拜访业主”服务,形成“业主下单、管家领单、物业结单”的高效服务模式,实现了红色物业引领高品质小区建设。该小区先后荣获“台州市优秀住宅示范小区”、“台州市园林式居住区”、“台州市A类物业管理示范住宅小区”、“路桥区垃圾分类示范小区”等称号。

  永跃社区于2018年8月成立,由原永跃村和章苑社区合并而成,区域面积2.79平方公里,共有2139户5446人,党员211名。

  为整合资源,建立了社区大党委,将恩泽医院、城建集团、启超中学等12家单位纳入其中,实行契约化共建,每月开展一次工作例会和活动,每季一次联席会议,有效破解居民出行、看病排队、路面硬化等难题,形成共驻共建的良好态势;秉持“最多跑一次”的理念,高标准建成集党性教育、便民服务、文化生活、社区治理为一体的社区党群服务中心,为群众提供“一站式”服务;推行全科网格与党员微格“双格联动”,将党员红色细胞填充到治理网格中,探索党建引领下的自治、法治、德治的“三治”结合的服务机制,实现社会服务“零距离”、社会管理“全覆盖”、居民诉求“全响应”,形成党建引领社区治理的良好局面。该社区先后荣获省级卫生先进单位、省级无社区、市文明示范社区等荣誉称号。

  “党员干部是块砖,哪里需要哪里搬。”211名永跃社区党员凝心聚力,众志成城,用实际行动为永跃社区建设添砖加瓦。

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